Incapacidades

Informate de los diferentes tipos de incapacidades reconocidas.

Enfermedad General

La enfermedad general se refiere al estado de inhabilidad física o mental de un trabajador que le impide desempeñar temporal o permanentemente su profesión u oficio habitual.

Requisitos para Legalizar la Incapacidad:

Soporte original: Debe entregarse el mismo día en que el trabajador retome labores.
Incapacidad de 3 días o más: Se debe anexar la epicrisis y entregarla al regresar.
Radicación del documento original de incapacidad: Debe ser expedido por el médico tratante o directamente por la EPS, cumpliendo con los siguientes requisitos:
- Nombre y número de cédula legibles.
- Cantidad de días otorgados en números y letras.
- Fecha inicial de la incapacidad.
- Diagnóstico y contingencia.
- Firma y sello del médico.
- Importante: No se aceptan documentos con tachones ni enmendaduras.

Licencia Materna

Toda trabajadora en estado de embarazo tiene derecho a una licencia remunerada de 18 semanas (126 días) durante la época del parto.

Requisitos para Legalizar la Licencia Materna:

Licencia original con epicrisis o historia clínica.
Registro civil de nacimiento del recién nacido.
Registro de nacido vivo.

Nota: Licencia por adopción: Si aplica, se debe entregar una fotocopia del acta de entrega del niño(a) o adolescente por parte del ICBF o institución autorizada. El menor debe ser menor de 18 años.

Licencia Paterna

El padre tiene derecho a una licencia de dos semanas (14 días) para acompañar el nacimiento o adopción de su hijo.

Requisitos para Legalizar la Licencia Paterna:

Licencia original con epicrisis o historia clínica.
Registro civil de nacimiento del recién nacido.
Registro de nacido vivo.
Copia de la cédula de ciudadanía de la madre.
Copia de la cédula de ciudadanía del padre.

Elmi Hernandez

15 Nov 2024